全都是程序开发组的技术骨干。
这绝对不是巧合，一看就知道有极大的问题。
为了搞明白怎么回事，林澈立刻调出系统背包，里面还有最后两张一直没舍得用的【身心健康监测卡】。
现在看来不得不用了。
“系统，对刘海峰使用身心健康监测卡。”林澈在脑海中下达指令。
因为刘海峰的分数最低，只有70分。
光幕闪烁了一下，一张代表刘海峰状态的详细卡片弹了出来。
【监测目标：刘海峰】
【当前身心健康度：70】
【当前状态：高度疲劳。该员工在过去一个月内存在持续性高强度熬夜工作行为，睡眠严重不足，颈椎及腰椎劳损加剧，精神状态处于临界透支边缘。】
林澈直接惊了。
什么情况！
公司明明早就放假了！
整整一个月的长假，这家伙怎么会连续高强度熬夜敲代码？
难道他把工作带回家了？
除了这个解释，林澈想不出任何别的可能。
他猛地想起在五星级酒店办年会的那天晚上。
刘海峰上台领走六十万现金大奖时，脸上那种充满干劲又带着几分怪异的笑容。
合着这家伙当时满脑子想的根本不是怎么花这笔钱。
而是在盘算着等放假了怎么在家里偷偷搞事。
林澈咬了咬牙，把剩下的一张监测卡用在了老罗身上。
光幕再次刷新。
【检测目标：罗建国】
【当前身心健康度：71】
【当前状态：高度疲劳。该员工在过去一个月内存在持续性高强度熬夜工作行为……】
破案了。
这群人的状态出奇的一致。
所有的线索串联在一起，林澈瞬间推断出了事情的全部真相。
这帮程序组的家伙，健康度之所以这么低，全都是因为和刘海峰一样。
他们在家里偷偷加班。
而且看这整整齐齐的低分名单，这绝对不是个别现象。
这是有组织、有预谋的组团行动。
林澈的脸色彻底沉了下去，这帮人的胆子简直太大了。
李华峰那些生物研究员想要加班，好歹还得当面要求，经过自己同意。
这帮程序员倒好。
拿着高额的年终奖，享
…。。