《刺客之魂·枫》取得成功之后，极大地鼓舞了公司的员工。
曹老板为了奖励刺客之魂的成功，直接一口气发了50个月的奖金。
之前山海经发售成功以后，山海经的团队也获得了50个月的奖金。
所以，听到这个消息的时候，整个刺客之魂的成员们都兴奋坏了。
“天呐！老板这么好的吗？一口气发50个月的奖金？”刺客之魂团队的成员，一部分人是原来山海经的老人，然后带着新人们一起做的项目。
老人经历的项目多了，也享受过博米的几个游戏奖金。
所以他们都显得比较淡定，已经见惯不怪了，而新人们还处在极度的震惊当中，特别是一些刚毕业加入到团队的大学生。
“妈耶！50个月啊，一下子发了4年的工资，我的天……我突然感觉自己少奋斗了好几年。”
“真的，我原来做梦都没有想到，居然能发这么多，做游戏是这么赚钱的事情吗？”
“也不是吧，可能就是博米的游戏比较赚钱，所以老板发得多。”
“是啊，老板人还是不错的，简直是业界良心，其他公司怎么可能会发这么多奖金？”刺客之魂的主策划梁穆洲笑着说。
他也算是李岚云的老部下了，之前在西山居做剑侠情缘的时候就跟着李岚云的。
后来李岚云跳槽来了博米，顺便将他挖了过来。
梁穆洲喜欢中国文化，同时对游戏理解很深，细节把控力强，从这一次的刺客之魂最终呈现出来的效果就能看得出来。
李岚云委以重任，梁穆洲也没有给老大丢脸，更没有让曹老板失望。
所以这一次曹阳发的奖金很丰厚。
一方面，这是他们应得的，毕竟辛苦了1年的时间，大家前前后后为这个项目付出了不少。
项目赚了钱，拿一部分出来作为奖金池，也算是博米公司的老传统了。
这个传统甚至可以追溯到公司第一款成功游戏王者荣耀1时，当时发的是12个月的奖金，年后再发12个月，加起来一共24个月。
每个项目只要不亏损，产生利润，曹阳就会从里面拿出10%-25%出来作为员工的奖励。
当然具体分配额度是多少，也要看当时的情况，一部分资金要维持原有的公司运转，另外一部分利润是作为未来的战略储备用的。
比如刘志平主导的战略团队就经常需要钱来帮公司谈合作，谈版权，
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